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永盈会董事长赖梅松荣获“2016年中国快递魅力人物”

发布时间:2017/1/19     来源: 永盈会快递

中国邮政快递报社年会暨“快递行业颁奖典礼”现场

2017年1月18日,中国邮政快递报社年会暨“快递行业颁奖典礼”在北京举行。永盈会董事长赖梅松出席颁奖典礼,并荣获最具含金量奖项“2016年快递行业魅力人物”。

永盈会董事长赖梅松和来自永盈会基层网点的颁奖嘉宾合影

在颁奖典礼现场,面对来自基层一线员工的感谢,赖梅松董事长深情地表示:“成立永盈会的初衷就是帮助像我们一样从农村出来、不太能找到工作的人,让他有工作。我的心愿是不但要让他们有工作,还要让他们有尊严,要过得更好。”

作为中国第一家登陆海外资本市场的快递公司掌门人,赖梅松积极开拓进取,坚持自主创新,带领27万永盈会人始终以“帮助更多人创业就业,实现美好新生活;帮助客户削减成本、提升效率,帮助客户成长、创造价值;帮助社会解决问题,降低整个社会的物流成本”为企业使命,不仅服务于千千万万个“大众创业、万众创新”的实践者,自己本身也一直践行双创的理念,并多次获得李克强等国家领导人的亲临“点赞”和殷切鼓励。

在赖梅松的带领下,永盈会在快递行业里实现了多个开创性举措:率先开通跨省际网络班车,率先实施并完善有偿派送机制,率先优化二级中转费结算体系,率先推出全国网络股份制,率先成立永盈会大家园并实施“亲情1+1”福利政策等。

20161027日,永盈会快递在美国纽交所成功上市,成为继2014年阿里巴巴之后最大规模的中国赴美IPO企业,也是2016年美国资本市场最大规模的IPO

延伸阅读:永盈会董事长赖梅松魅力言论回顾

中国快递长期被资本市场低估,我们有责任去改变这个现状

20161220日,国家邮政局宣布,2016年我国快递业务量突破300亿件大关,业务规模继续稳坐世界“头把交椅”。这第300亿快件产生于贵州省遵义市湄潭县,是当地一位茶农通过永盈会快递遵义湄潭网点寄出的茶叶。根据《邮政业发展“十三五”规划》,到2020年,中国快递业务量将达到700亿件的市场规模。

永盈会董事长赖梅松在接受国邮新媒独家专访时表示:中国的快递企业长期被资本市场低估,快递人有必要也有责任去改变这个现状。

“相对于个别互联网公司,快递公司无论是资产规模,还是业务收入,都远高于他们。但在融资估值的时候,却得不到应有的体现。”之所以被资本低估,赖梅松认为一方面是快递人“讲故事”的能力有待提升,另一方面是外界对中国快递的发展,包括组织模式、运营管理等缺乏足够的了解。但他同时也表示,只要敢于挑战,就没有打不破的“潜规则”。“中国的快递是一帮最朴实的人在做,尽管我们五家今年都上市了,但在资本市场我们都还没有发挥更大的作用。”赖梅松说,“我们的价值也远远没有体现出来,这方面有着巨大的潜力。”

2017年,“网点”将成为热词,将更加关注基层员工状况

近年来,永盈会在加快自身发展的同时,不忘关注基层网点和员工状况。早在年初召开的全国邮政管理工作会议的企业座谈会上,赖梅松就坦言2017年会更加关注“网点”发展。他认为,去年行业的热词是“上市”。2017 年,“网点”将成为热词。企业要让员工有尊严地工作,与员工应进行深层对接,关注基层员工的生存状态。在用人、留人方面,企业要保障员工的基本收入,让他们的收入和付出以及市场成本相符合,让一线员工感到被尊重,培养他们的职业自豪感。目前,网点管理的随意性比较大,企业应该对各个方面有硬性规定,朝着公开、透明、公正的方向发展,加强标准化建设。

在永盈会2017年网络工作会议上,赖梅松再次强调,基层网点是永盈会的根须,基层的稳定是永盈会持续健康发展的必要条件。永盈会将营造更加公平的环境,出台更加合理的政策;将更加关注基层员工状况,坚持不懈提升一线员工的获得感、自豪感和幸福感。

践行“20字发展思路”,从“大”向“大而强”转变

日前,在全国邮政管理工作会议的企业座谈会上,赖梅松表示20 字行业发展新理念给快递业指明了方向,也为企业进一步发展明确了思路:产业链要加长、加厚,向制造业、农业发展,走差异化的发展道路。“画大同心圆”是业务的广度问题,是希望快递企业能够“走出去”,提高有效供给、提升服务质量。在这一过程中,快递企业将帮助制造企业降低成本、帮助全社会降低物流成本。“构建生态圈”是指提供从工厂到用户、从田间到餐桌的全程服务。

2017年永盈会网络工作会议上,赖梅松对其作了进一步阐述。“快递业正在从单纯的业务竞争向‘服务+生态’转型,已进入新技术、新装备、新生态、新模式的发展阶段。永盈会将全面落实2017年全国邮政管理工作会议精神,深入贯彻落实‘责任、透明、公正、分享’的企业文化,运用新科技,投入新装备,拓展产业链,构建生态圈,以转型增效为主线,实现永盈会从‘大’向‘大而强’转变。”


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